Aquest divendres, 21 d'abril, s'ha presentat el Marc de referència 2030: Atenció a les persones amb Discapacitat Intel·lectual a Germanes Hospitalàries. Un document que marca el punt de referència entorn del desenvolupament d'un nou model de gestió i atenció a les persones amb discapacitat intel·lectual i el seu entorn social. Aquest marc suposa un nou paradigma integrat, vertebrador de les àrees social i sanitària que, des dels valors hospitalaris, transcendeix la seva inherent funció assistencial, i és capaç de donar resposta a les necessitats dels diferents grups d'interès atenent al nou marc normatiu representat per l'Agenda 2030 i els Objectius de Desenvolupament Sostenible.
El pla està basat en la centralitat de la persona; les seves necessitats, en dependència del nivell d'acompanyament i suports que precisi, per a construir el seu projecte vital i integració social; els drets de la persona i la seva autonomia; el desenvolupament de les seves capacitats; l'atenció al seu itinerari vital; l'acompanyament i suport a les famílies; i l'especialització en atenció a la complexitat a persones amb altes necessitats de suport.
Un pla que estableix rumb i línies directrius de Germanes Hospitalàries al llarg d'aquesta dècada, partint de la realitat actual de cada centre. Són 12 centres amb serveis/dispositius d'atenció a persones amb Discapacitat Intel·lectual i trastorn de l'Espectre Autista els que gestiona Germanes Hospitalàries en 9 Comunitats Autònomes de l'Estat. Uns centres amb serveis d'atenció en tot l'itinerari vital de la persona, des del naixement (atenció precoç) fins a la vellesa (atenció residencial a persones amb DI en procés d'envelliment), amb especialització en persones amb DI i TEA, amb altes necessitats de suport (complexitat).
Només l'any passat, en aquests centres s'han atès un total de 2.611 persones: 239 en Educació especial, 1.567 a nivell residencial i pisos, i 805 en serveis de dia i inserció laboral (serveis diürns, ocupacionals i laboral).
Jornada de Presentació del Marc de referència 2030
La jornada de presentació s'ha iniciat amb la benvinguda de Sor Luz Divina Sánchez, Superiora de Germanes Hospitalàries, i del Dr. José A. Larraz, Director Assistencial i Educatiu de Germanes Hospitalàries Espanya. A continuació, ha intervingut la Sra. Anna Rafanell, Directora Tècnica del Centre Psicopedagògic Mare de Déu de Montserrat de Caldes de Malavella. La presentació del document Marc de referència 2030 ha estat realitzada pel Sr. Rafael Cortés, el Sr. Antonio Zamora, el Sr. Manuel Garrido i el Sr. Jaime Martínez-Brocal. Seguidament, s'ha donat pas a una taula rodona, on s'ha obert un diàleg sobre l'atenció a les persones amb DI, amb les intervencions de Sr. Manuel Calvo, Director Tècnic de la Residencia DI d'Arroyomolinos; Sra. Mª José Vaamonde, Directora Tècnica del Centro Pai Menni de Betanzos; Sr. Nacho López, Director Tècnic de Fundación Purísima Concepción; Sra. Anna Rafanell; i Sra. Carmen Delia Álamo, Directora Gerent del Complex ACAMAN.
Ha intervingut també el Sr. Eusebio Azorín, Director de Relacions Institucionals i Director del Sector Sanitari i Sociosanitari de Ilunion (Fundación ONCE), qui ha presentat l'acord de col·laboració amb Ilunion per a la millora de la qualitat de vida i la integració laboral de les persones amb discapacitat. I per a concloure ha intervingut el Dr. Joan Orrit, Director Gerent de Benito Menni CASM Sant Boi, i el Sr. José Román, Director Gerent del Centre Psicopedagògic Mare de Déu de Montserrat de Caldes de Malavella i Hospital Mare de Déu de la Mercè de Barcelona.